Нам необходимо:
- Высшее экономическое образование, опыт работы от трёх лет
- Опыт работы в организации с применением различных режимов рабочего времени
- Уверенное знание экономики труда и трудового законодательства, регулирующих планирование и учёт рабочего времени
- Умение работать в режиме многозадачности
- Хорошие аналитические способности
- Высокий уровень персональной ответственности
- Уверенный пользователь ПК
Что нужно делать:
- Контроль учёта рабочего времени с применением различных режимов рабочего времени (основное направление деятельности организации – кассово-инкассаторские услуги)
- Проверка и согласование графиков работ (сменности) и табелей использования рабочего времени, контроль нормы времени при суммированном учете рабочего времени, проверка правильности расчета и соблюдения индивидуальной нормы времени
- Учет сверхурочной работы, количества привлечений к работе в выходные дни
- Взаимодействие со структурными подразделениями по вопросам планирования и учета рабочего времени
- Разработка локальных правовых актов по направлению деятельности
- Возможны редкие командировки
- Контактное лицо ведущий специалист Управления мотивации и развития персонала
- Телефон +375 17 215 36 43
- E-mail hr@belinсasgroup.by
отправить резюме
Нам необходимо:
- высшее профессиональное образование (юридическое или экономическое);
- стаж работы в финансово-банковских учреждениях, органах государственного управления и (или) на руководящих должностях по направлению деятельности не менее 5 лет;
- опыт по автоматизации кадровых процессов;
- предпочтителен опыт работы в банковской системе или крупных компаниях с численностью более 1000 работников.
Что нужно делать:
- реализация кадровой политики НКФО, разработка стратегии по персоналу на будущий период
- организация и контроль кадрового учета, оформления организационнораспорядительных и иных документов по приему, переводу, перемещению, увольнению персонала, изменению существенных условий труда и другим вопросам, связанным с трудовой деятельностью работников
- сопровождение автоматизированной подсистемы «Персонал. Зарплата. Кадры» (разработчик - Системные технологии) в роли Администратора, формирование технических заданий по доработке ПО, обеспечение постоянного взаимодействия с разработчиками
- разработка, актуализация и согласование ЛПА по кадровому направлению деятельности с вынесением на рассмотрение коллегиальных органов
- обеспечение составления и своевременного представления отчетности, в том числе статистической отчетности по кадрам;
- организация и реализация мероприятий по планированию и учету рабочего времени в НКФО (сопровождение составления и ведения графиков работ при суммированном учете рабочего времени в режиме централизованного учета 1900 работников);
- контроль кадрового документооборота (в условиях централизованного ведения кадрового учета при удаленном размещении 30 подразделений на территории Республики Беларусь)
- Контактное лицо ведущий специалист Управления мотивации и развития персонала
- Телефон +375 17 215 36 43
- E-mail hr@belinсasgroup.by
отправить резюме
Нам необходимо:
- высшее профессиональное образование;
- знание правил технической эксплуатации автотранспорта;
- знание порядка оформления путевой документации;
- знание нормативных документов по техническому обслуживанию автомобилей;
- знание порядка выпуска автомобилей на линию и возвращение автомобиля с линии;
- знание правил учета автомобильных шин и аккумуляторных батарей;
- знание норм расхода эксплуатационных материалов, топлива.
- уверенный пользователь Word, Exсel.
- -стаж работы по направлению деятельности от 1 года, возможно рассмотрение выпускников БНТУ (Автотракторный факультет).
Что нужно делать:
- осуществлять контроль за соблюдением водителями автомобилей правил технической эксплуатации автотранспорта;
- осуществлять выпуск автотранспорта на линию, с соответствующим образом оформленными путевыми листами;
- производить контроль за наличием у водителей автомобилей водительских удостоверений, медицинских справок, путевых листов и других необходимых документов, установленных для автотранспорта перед выездом на линию;
- проверять техническое и санитарное состояние автомобилей перед выпуском на линию и возвращением с линии, соответствие показаний спидометра и наличия топлива с записями в путевых листах;
- заполнять в путевых листах время выезда автомобиля на линию и время возвращения автомобиля с линии, по результатам использования путевого листа производит его обработку;
- контролировать правильное и своевременное заполнение путевого листа;
- в случае неисправности автомобиля составлять «Акт технического осмотра автомобиля» для проведения последующего его ремонта;
- вести журнал выпуска автомобилей на линию;
- вести журнал учета работников, отстраненных от работы;
- вести журнал учета «Актов технического осмотра автомобиля»;
- проверять состояние автомобильных шин и аккумуляторных батарей;
- вести карточки учета работы автомобильных шин и аккумуляторных батарей, подготавливать документы к списанию автомобильных шин и аккумуляторных батарей, выработавших установленные сроки эксплуатации;
- принимать заявки от водителей автомобилей о возникших во время работы автомобиля неисправностях;
- своевременно составлять и подавать заявки на текущий и плановый ремонт.
- Контактное лицо главный специалист Управления мотивации и развития персонала
- Телефон +375 17 215 36 84
- E-mail hr@belinсasgroup.by
отправить резюме
Нам необходимо:
- общее среднее, профессионально-техническое или высшее образование, наличие водительского удостоверения соответствующей категории
- наличие медицинской справки о состоянии здоровья с правом ношения оружия
- наличие водительских прав категории «В»
- навыки безаварийного управления автомобилем
Что нужно делать:
- управление транспортным средством категории «В»
- перевозка денежной наличности и иных ценностей в составе бригады инкассаторов для доставки по назначению
- получение и сдача путевых листов
- соблюдение правил, инструкций, регламентов и процедур, направленных на обеспечение сохранности денежной наличности и иных ценностей
- соблюдение правил эксплуатации автомобиля
- Контактное лицо специалист 1 категории Управления мотивации и развития персонала
- Телефон +375 17 215 37 84
- E-mail hr@belinсasgroup.by
отправить резюме
Нам необходимо:
- Общее среднее образование
- отсутствие медицинских противопоказаний к ношению оружия
- хорошая физическая подготовка
- служба в вооруженных силах (является приоритетом)
- умение работать в команде
- психологическая устойчивость
- ответственность
Что нужно делать:
- проведение инкассационного обслуживания клиентов компании;
- перевозка денежной наличности и иных ценностей, принятых бригадой инкассаторов для доставки по назначению;
- проведение инкассационного обслуживания устройств самообслуживания (банкоматы, инфокиоски, ПСТ) субъектов хозяйствования.
- Контактное лицо специалист 1 категории Управления мотивации и развития персонала
- Телефон +375 17 215 37 84
- E-mail hr@belinсasgroup.by
отправить резюме
Нам необходимо:
- Общее среднее образование
- отсутствие медицинских противопоказаний к ношению оружия
- хорошая физическая подготовка
- служба в вооруженных силах (является приоритетом)
- умение работать в команде
- психологическая устойчивость
- ответственность
Что нужно делать:
- проведение инкассационного обслуживания клиентов компании;
- перевозка денежной наличности и иных ценностей, принятых бригадой инкассаторов для доставки по назначению;
- проведение инкассационного обслуживания устройств самообслуживания (банкоматы, инфокиоски, ПСТ) субъектов хозяйствования.
- Контактное лицо специалист 1 категории Управления мотивации и развития персонала
- Телефон +375 17 215 37 84
- E-mail hr@belinсasgroup.by
отправить резюме
Нам необходимо:
- Общее среднее образование
- отсутствие медицинских противопоказаний к ношению оружия
- хорошая физическая подготовка
- служба в вооруженных силах (является приоритетом)
- умение работать в команде
- психологическая устойчивость
- ответственность
Что нужно делать:
- проведение инкассационного обслуживания клиентов компании;
- перевозка денежной наличности и иных ценностей, принятых бригадой инкассаторов для доставки по назначению;
- проведение инкассационного обслуживания устройств самообслуживания (банкоматы, инфокиоски, ПСТ) субъектов хозяйствования.
- Контактное лицо специалист 1 категории Управления мотивации и развития персонала
- Телефон +375 17 215 37 84
- E-mail hr@belinсasgroup.by
отправить резюме
Нам необходимо:
- Общее среднее образование
- отсутствие медицинских противопоказаний к ношению оружия
- хорошая физическая подготовка
- служба в вооруженных силах (является приоритетом)
- умение работать в команде
- психологическая устойчивость
- ответственность
Что нужно делать:
- проведение инкассационного обслуживания клиентов компании;
- перевозка денежной наличности и иных ценностей, принятых бригадой инкассаторов для доставки по назначению;
- проведение инкассационного обслуживания устройств самообслуживания (банкоматы, инфокиоски, ПСТ) субъектов хозяйствования.
- Контактное лицо специалист 1 категории Управления мотивации и развития персонала
- Телефон +375 17 215 37 84
- E-mail hr@belinсasgroup.by
отправить резюме
Не нашли подходящей вакансии? Отправляйте своё резюме на адрес электронной почты и мы добавим информацию о Вас в нашу базу данных соискателей. При появлении новых вакансий схожего профиля мы обязательно рассмотрим Вашу анкету.
- Контактное лицо ведущий специалист Управления мотивации и развития персонала
- Телефон +375 17 215 36 43
- E-mail hr@belinсasgroup.by
отправить резюме
